k12在线教育要迎来一波裁员 教育投资下一个风口在哪里？

 k12在线教育要迎来一波裁员了,政策加持下职业教育如何抓住风口,接下来就让我们一起来看看具体的消息介绍,希望对大家有所帮助,感兴趣的话记得跟朋友一起分享。

 去年年末,几家头部K12大班直播课机构相继获得大额投资,为新年的比拼备足了粮草。今年开局,各家继续疯狂砸广告、买冠名、签代言人,一场升级的营销战看似已不可避免。暑期大战打响后,在线教育不断爆出营销战况,跟谁学、作业帮、学而思网校和猿辅导分别以8亿、10亿、12亿、15亿的营销预算摆下阵法,K12战场上硝烟滚滚。大公司带着装备冲锋陷阵,小公司虽瑟瑟发抖却也不得不拿起小刀向前奔跑。

 不过,资本的裹挟下,教培行业爆发出的种种乱象,不仅损害了学生、家长的利益,也给行业蒙上了一层阴影。面对教培行业的失序,相关部门不再放任,针对校外培训的政策陆续出台,多家教培机构因为违规开展教学活动、违规举办学科考试以及不当广告宣传等行为被通报批评。2021年上半年,对于K12教育机构而言,竞争与整顿并存,机遇与危机并存,整个行业跌宕起伏,注定不平静。如今,监管趋势还在加强,靴子尚未落地之前,K12赛道还要面对更多风雨。风雨飘摇之下的K12市场可以用惨烈来形容。

 K12市场惨烈,职业教育能否成为下一个风口?

 受政策及行业洗牌等影响,教育产业很多领域资本运作的空间被压缩,资本需要寻找新的有长期发展潜力、市场有一定灵活度的新的“潜力股”。K12市场的惨烈和跌宕起伏,让很多资本方开始转换方向,寻找新的切入点。从19年开始,很多关注教育赛道的投资人已经转换了重心,把原本对K12的精力转移到了目前还处于上升阶段,并未定型的职业教育领域,期待着这个赛道能有一个理想的发展,成为下一个“金饭碗”。

 过去二十年,职业教育领域,并没有被资本‘过度翻炒’,一直处于不温不火的状态。受政策及行业洗牌的影响,职业教育发展潜力逐渐释放,成为未来教育产业投资的重要战场,同时也是资本追逐和重点发力的热门领域,职业教育迎来了发展的黄金期。谁能抓住风口,抢先占领用户心智,进行主打产品的本地定位,谁就能获得行业蓬勃发展的红利。

 借此机会,中国高科、联想、新东方等大批资本纷纷入局,开始跨界布局优质职教资产。他们大多是行业先行者,抓住了行业红利期,获得了千万级、上亿元融资,在职业教育赛道上抢占了先机。

 借政策东风,职业教育赛道迸发活力

 2018年下半年至今,国家连续出台十余项职业教育新政。6月7日,职业教育法修订草案提请十三届全国人大常委会第二十九次会议审议。自1996年颁布施行以来,职业教育法或将进行首次“大修”。该修订草案关注职业教育的重要性,提出职业教育应该与普通教育具有同等重要地位,同时对优化职业教育改革提供了相关举措和意见。沉寂多年的职业教育重燃生命力得益于政策利好,这些政策利好无疑为职业教育的发展注射了一针强心剂。政策的加持,将为整个职教赛道带来新的发展机会。

 随着我国进入新的发展阶段,对高素质技术技能人才的需求日趋强烈。如何把职业教育在“大”的基础上做“强”,着力解决职业教育领域的突出问题成为此次职业教育法修改的重要考量。

 作为资本“新宠”,如何才能“一路向前”

 职业教育赛道能够重新“焕发生机”,一方面得益于国家各项政策的出台,对职业教育支持力度的不断加大;另一方面,资本也不甘寂寞,对职业教育重金加持。

 作为资本的“新宠”, 职业教育要想乘着政策的东风“一路向前”,走校企合作双元育人之路是最重要的解决途径。从职业教育的发展历程来看,将“校企合作,双元育人”引入中职人才培养模式是一种必然趋势。

 虽然职业教育一直强调“产教融合、校企合作”,但一直以来,校企合作不深入、产教融合层次低的现状让我国职业教育的底座始终不够牢固。在职教20条产教融合、校企“双元”育人的人才培养模式指引下,浦业教育以培养应用型技术人才为培养目标、因材施教,一体化设计人才培养方案,构建新形势下的双元育人新格局。针对14-15周岁初中毕业学生,自主研发计算机编程语言教材,并配套提供线上线下双师课堂全日制互联网+职业教育体系,开创以就业为导向的分阶段订单式教育新模式,为全国青少年提供从“低门槛入学”到“高效率就业”的一体化解决方案。通过订单式培养,在学科建设、课程体系建设、师资培训、学生岗前实训、人才认证、就业创业等方面深度合作,培养中职IT人才。打造产、学、研、工、创一体化的校企深度合作模式,推进产教融合。

 职业教育是一个包罗万象的行业,存在着较大的市场总体规模。受益于国家政策、互联网技术发展推动和人才市场的刚性需求,职业教育已成为仅次于K12教育的第二大教育细分市场。商业发展至今已非上世纪可比,资本的推动力越发强大,行业发展周期越发缩短,在职业教育的赛道,只有完善行业的供应链水准,做到标准化和规模化,才有可能跑到赛道最前面。

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